La certificazione ISO 14001 è un riconoscimento che attesta che un’organizzazione ha implementato un Sistema di Gestione Ambientale (SGA) conforme ai requisiti stabiliti dalla norma ISO 14001:2015. Questa norma internazionale fornisce linee guida per aiutare le organizzazioni a identificare, controllare e migliorare le proprie prestazioni ambientali.
L’obiettivo principale della certificazione ISO 14001 è quello di promuovere la sostenibilità ambientale, incoraggiando l’adozione di pratiche di gestione responsabili, la prevenzione dell’inquinamento e il rispetto dei requisiti legali e regolamentari applicabili.
La certificazione ISO 14001 è rilasciata da organismi di certificazione indipendenti dopo aver condotto un’auditoria per valutare l’adeguatezza e l’efficacia del SGA implementato dall’organizzazione. Qui puoi leggere nel dettaglio cos’è un sistema di gestione ambientale. Oppure puoi leggere un nostro precedente articolo sui sistemi di gestione e modelli organizzativi.
La certificazione ISO 14001 offre una serie di vantaggi significativi per le organizzazioni che decidono di implementare un Sistema di Gestione Ambientale (SGA) conforme alla norma.
Questi vantaggi spaziano dalla tutela ambientale all’aumento della conformità legale, dalla riduzione dei costi di gestione alla semplificazione delle norme amministrative, migliorando l’immagine pubblica dell’organizzazione e aumentando le opportunità di business. Vediamo nel dettaglio i principali vantaggi della certificazione ISO 14001.
Aumento della tutela ambientale
L’analisi ambientale iniziale, che è un requisito obbligatorio per l’implementazione della ISO 14001, consente all’organizzazione di acquisire una maggiore conoscenza dei propri aspetti ambientali e degli impatti che essi hanno sull’ambiente. Ciò porta a una serie di azioni volte alla prevenzione dell’inquinamento, alla riduzione dei rifiuti e delle emissioni, alla gestione sistematica delle emergenze ambientali e alla riduzione del consumo delle risorse naturali e dell’energia. Inoltre, la ISO 14001 aiuta a prevenire i reati ambientali, promuovendo una cultura di responsabilità ambientale all’interno dell’organizzazione.
Incremento della conformità legale
Un importante vantaggio derivante dall’implementazione della ISO 14001 è la possibilità di ottenere una panoramica completa degli obblighi normativi in materia ambientale che riguardano l’organizzazione. Questo consente di implementare una metodologia per verificare la corretta applicazione delle norme e promuovere il rispetto continuo degli obblighi legali. Ciò contribuisce a evitare sanzioni e problemi legali legati alla non conformità normativa.
Riduzione dei costi di gestione
L’implementazione della ISO 14001 favorisce una gestione più efficiente delle risorse necessarie per le attività quotidiane dell’organizzazione. Ciò comporta un uso razionale delle risorse, riducendo lo spreco di energia e materie prime. Inoltre, l’individuazione, il controllo e la riduzione degli incidenti ambientali contribuiscono a evitare costi associati alla responsabilità civile, come ammende, bonifiche e indennizzi.
Semplificazioni normative e amministrative
Le organizzazioni certificate secondo la ISO 14001 possono beneficiare di agevolazioni amministrative, come ad esempio l’estensione della durata delle autorizzazioni, semplificazioni nei processi di rinnovo delle autorizzazioni stesse e controlli differenziati rispetto alle aziende non certificate. Inoltre, le aziende certificate possono usufruire di riduzioni delle garanzie finanziarie richieste dalle autorità.
Miglioramento dell’immagine pubblica
Oggi i consumatori sono sempre più attenti alle pratiche ambientali delle aziende fornitrici. La certificazione ISO 14001 fornisce una dimostrazione tangibile dell’impegno dell’organizzazione nella gestione degli impatti ambientali. Ciò contribuisce a migliorare l’immagine dell’organizzazione, mantenendo un profilo pubblico positivo e favorendo le relazioni con la comunità e gli stakeholder.
Miglioramento del rapporto con le autorità
Le organizzazioni che adottano un SGA conforme alla ISO 14001 stabiliscono un clima di collaborazione e fiducia con le istituzioni. Questo dimostra pubblicamente la volontà dell’organizzazione di ridurre al minimo l’impatto delle proprie attività sull’ambiente e favorisce il dialogo costruttivo con le autorità ambientali.
Incremento delle opportunità di business
L’adozione della certificazione ISO 14001 consente alle organizzazioni di accedere a mercati precedentemente inaccessibili, soddisfacendo i requisiti richiesti dai clienti internazionali. Inoltre, sempre più spesso la certificazione ISO 14001 rappresenta un criterio discriminante per partecipare a gare e appalti pubblici. Inoltre, la presenza di un Sistema di Gestione Ambientale offre maggiori garanzie di accesso finanziamenti e investimenti da parte di istituzioni finanziarie e investitori che considerano l’impatto ambientale come un fattore chiave nella valutazione delle opportunità di business.
La certificazione ISO 14001 offre una serie di vantaggi significativi per le organizzazioni che desiderano gestire in modo efficace i propri impatti ambientali ed è un peccato che la maggior parte delle aziende italiane non approfittino di questi vantaggi.
Un report di ISPRA ha messo in evidenza come nel 2019 solo 21.000 aziende italiane fossero dotate di questo tipo di certificazione. Questi vantaggi includono una maggiore tutela ambientale, l’aumento della conformità legale, la riduzione dei costi di gestione, semplificazioni normative e amministrative, il miglioramento dell’immagine pubblica, un migliore rapporto con le autorità e l’incremento delle opportunità di business. Implementare e ottenere la certificazione ISO 14001 può quindi essere un passo importante per un’organizzazione che desidera dimostrare il proprio impegno per la sostenibilità ambientale e ottenere numerosi benefici a livello di reputazione, conformità e opportunità di mercato.
Quali sono i requisiti necessari per ottenere la certificazione ISO 14001?
Per ottenere la certificazione ISO 14001, un’organizzazione deve soddisfare una serie di requisiti specifici. L’azienda Gruppo RES, che si occupa proprio di consulenza ambientale con riferimento alla ISO 14001 (qui i dettagli del servizio), ci elenca gli step necessari ad ottenere la certificazione
- Politica ambientale: l’organizzazione deve sviluppare e documentare una politica ambientale che rifletta il suo impegno a prevenire l’inquinamento, rispettare la legislazione ambientale applicabile e migliorare continuamente le proprie prestazioni ambientali.
- Analisi ambientale: l’organizzazione deve condurre un’analisi approfondita dei propri aspetti ambientali, ovvero delle attività, dei prodotti e dei servizi che possono interagire con l’ambiente. Questa analisi deve identificare gli impatti ambientali significativi associati a tali aspetti.
- Requisiti legali e regolamentari: l’organizzazione deve identificare e avere accesso ai requisiti legali e regolamentari applicabili in materia ambientale. Deve essere in grado di dimostrare la conformità a tali requisiti e mantenere procedure per tenere traccia delle modifiche normative e regolamentari.
- Obiettivi ambientali: l’organizzazione deve stabilire obiettivi ambientali coerenti con la sua politica ambientale. Questi obiettivi dovrebbero essere misurabili, quando possibile, e tener conto dei suoi aspetti ambientali significativi, nonché dei requisiti legali e regolamentari applicabili.
- Pianificazione: l’organizzazione deve sviluppare un piano di gestione ambientale che definisca le azioni necessarie per raggiungere i propri obiettivi ambientali. Questo piano dovrebbe considerare le responsabilità, le risorse necessarie, le azioni per affrontare i rischi e cogliere le opportunità, nonché i tempi di attuazione.
- Struttura organizzativa e responsabilità: l’organizzazione deve definire una struttura organizzativa chiara per la gestione ambientale, assegnando responsabilità e autorità ai vari ruoli all’interno dell’organizzazione. Ciò include la nomina di un rappresentante della direzione, che abbia l’autorità e le risorse necessarie per garantire che il Sistema di Gestione Ambientale (SGA) sia adeguatamente implementato e mantenuto.
- Competenza, addestramento e consapevolezza: l’organizzazione deve assicurarsi che il personale coinvolto nell’implementazione del SGA abbia la competenza necessaria per svolgere i propri compiti. Deve fornire anche addestramento appropriato e promuovere la consapevolezza dei dipendenti riguardo agli aspetti ambientali e alle responsabilità ambientali.
- Comunicazione: l’organizzazione deve stabilire un processo di comunicazione interna ed esterna per informare il personale, le parti interessate e il pubblico in generale sulla sua politica ambientale, sugli aspetti ambientali significativi e sulle prestazioni ambientali.
- Controllo operativo: l’organizzazione deve implementare controlli operativi adeguati per gestire i propri aspetti ambientali significativi e per garantire il rispetto dei requisiti legali e regolamentari applicabili. Ciò può includere la definizione di procedure, l’adeguata manutenzione degli impianti, il controllo delle emissioni e la gestione dei rifiuti.
- Monitoraggio e misurazione: l’organizzazione deve stabilire un sistema per monitorare e misurare le proprie prestazioni ambientali, utilizzando indicatori adeguati. Questo può includere il monitoraggio delle emissioni, dei consumi energetici, dei rifiuti generati, delle risorse utilizzate, ecc.
- Audit interni: l’organizzazione deve condurre audit interni periodici per verificare l’efficacia del suo SGA e identificare eventuali aree di miglioramento. Gli audit interni devono essere condotti da personale competente e indipendente dalla funzione o dall’area soggetta all’audit.
- Revisione della direzione: la direzione dell’organizzazione deve effettuare una revisione periodica del SGA per valutare la sua idoneità, l’efficacia e l’adeguatezza. Durante la revisione, la direzione deve valutare i risultati degli audit interni, il raggiungimento degli obiettivi ambientali, le prestazioni ambientali complessive e le opportunità di miglioramento.